Особенности деятельности частных кадровых агентств по подбору персонала |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 14447 | |
Дисциплина: | Основы управления персоналом | |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 6878 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 1 Особенности деятельности частных кадровых агентств по подбору персонала 5 2 Технология работы рекрутингового агентства. 11 3 Проект организации кадрового агентства по подбору персонала 20 Заключение 23 Список использованных источников 24 |
|
Отрывок: |
Введение Деятельность частных агентств занятости (рекрутмент) в современной России является развивающимся социальным процессом. В условиях формирования многоукладной экономики и дальнейшего развития экономических реформ значительные изменения произошли в инфраструктуре рынка труда. За последние 10 лет наметился активный рост предложения услуг по найму и отбору персонала, обусловленный не наполненностью данного рынка, низкой степенью удовлетворения потенциальных потребностей работодателей. Главным результатом формирования и развития рекрутингового рынка стал тот факт, что оказываемые кадровыми агентствами услуги по подбору стали считаться одним из основных источников найма персонала, а рекрутинг – привлекательной сферой предпринимательской деятельности. Частные агентства по подбору персонала – как правило, этот источник используется при найме высококвалифицированного персонала, оказывающего значительное влияние на функционирование и развитие организации. Цель рекрутинговых агентств – удовлетворение интересов | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Совершенствование системы адаптации персонала в организации | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | нет вуза | |
Просмотры: | 4220 | |
Тема: | Разработка проекта системы мотивации персонала фирмы ООО "Розница-1" | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 8450 | |
Тема: | Обучение персонала. Оценка эффективности. реферат =. решение кейса, решение теста. | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | СИБИТ | |
Просмотры: | 8375 | |
Тема: | Совершенствование организации профессионального развития персонала Сбербанк | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 3723 | |
Тема: | Совешенствование методов оценки результатов труда персонала организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | КГТУ | |
Просмотры: | 6701 | |
Тема: | Подбор и найм персонала в организации корпоративного типа | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 3279 | |